Wellr Log in

It’s all about feeling well

It’s no more difficult than that. When you feel well, you do a better job, and when you do a good job, you feel even better. Creating a successful company today is about giving employees the tools they need to feel well. We’ve talked to some of the people who’ve tried Wellr and asked them about their experiences both at work and outside of work.

Lär dig stimulera vagusnerven – nyckeln till kroppens stressreglering
Kostråd för ett stark immunförsvar
Så ställer du om till att börja arbeta hemifrån
Praktiska råd för att hantera stress och oro under coronapandemin

Minskade kostnader – en av alla vinster för arbetsgivare som satsar på hälsan
Behövs bra kondition för ett vanligt kontorsjobb?
Kost för friskare medarbetare
Så optimerar du din hälsa med Wellr
Söderberg & Wååk vill förändra sättet att arbeta med rörelse och träning på arbetsplatsen
Så gör du en arbetsmiljöplan
5 tips för att komma igång med träningen
Så lyckas ni med det organisatoriska och sociala arbetsmiljöarbetet
Var står ni idag? Fördelarna med en nulägesanalys
Åtgärder för både företaget och individen är nyckeln till att lyckas
4 nycklar till en proaktiv företagshälsovård
Alternativ till traditionell friskvård och friskvårdsbidrag
Bästa tipsen för att förebygga stress på jobbet
Så bedriver ni ett systematiskt arbetsmiljöarbete
Så undviker du utbrändhet
Vilka ekonomiska effekter kan hälsoundersökningar skapa för ditt företag?
Fyra viktiga punkter för att förebygga sjukfrånvaro på jobbet
“Mår medarbetarna bra presterar de bättre”
Vanliga arbetsmiljöproblem på kontor – och hur du undviker dem
Klara, färdiga – gå! Här är fördelarna med aktivitetstävlingar på jobbet
Lönsamt att erbjuda medarbetare digitala hälsokontroller
En lyckosam hälsosatsning! – Så här gjorde Pilotage
Wellr samarbetar med Moment Psykologi – Intervju med Alexandra Arnberg vd
Creuna skippade friskvårdsbidraget och valde Wellr istället
“Friska medarbetare börjar på jobbet” – Intervju med Wellrs vd
Convini tävlar med Wellr – “I detta nu har vi stått upp i mer än 910 timmar”
Nya och högre krav på dig som arbetsgivare under 2017